Funktioniert das auch bei pflegerisch anspruchsvollen Klient*innen?

Ja. Bei höherem Pflegebedarf setzen wir entsprechend qualifizierte Kräfte ein. Der Zeitrahmen bleibt großzügig.

Bei Schichten ab 6 Stunden gesetzlich vorgesehen 30 Minuten, bei 9+ Stunden 45 Minuten. Diese sind bei uns vergütet, wenn Sie nicht weg können.

Was, wenn ich die zu pflegende Person nicht mag?

Das passiert. Sagen Sie uns das — wir wechseln Sie auf eine andere Klientin. Wir machen das nicht heimlich, sondern offen.

Pflegejob ohne Zeitdruck — endlich Zeit für die Menschen

Im klassischen ambulanten Pflegedienst sind 15 Minuten pro Tour-Stopp keine Seltenheit. Frau Müller waschen: 8 Minuten. Herrn Schulze mobilisieren: 6 Minuten. Frau Petersen Insulin geben: 3 Minuten plus 2 Minuten Dokumentation. Im Krankenhaus sieht es ähnlich aus — eine Pflegekraft versorgt 8-12 Patient*innen gleichzeitig.

Das ist kein Pflegeberuf, das ist Pflege-Akkord. Wir machen es anders.

Wie wir arbeiten

Bei uns arbeiten Sie in Stunden-Blöcken mit einer Person pro Schicht. Konkret heißt das: Sie haben 4, 6, 8 oder 12 Stunden Zeit für eine einzige zu pflegende Person.

Sie haben Zeit, beim Frühstück zu sitzen, statt nur das Brötchen zu reichen. Sie haben Zeit, gemeinsam zum Bäcker zu spazieren, statt nur die Lagerung im Bett zu wechseln. Sie haben Zeit, das Gespräch zu führen, das Ihre Klient*innen führen wollen — über die Vergangenheit, über die Kinder, über die Sorgen, über die Erinnerungen.

Das ist Pflege, wie sie eigentlich gemeint war.

Beispiel: 5 Stunden Begleitung im Hansaviertel

09:00:: Ankunft, Schlüssel, leiser Eintritt. Frau Petersen sitzt schon im Sessel.
09:15:: Gemeinsamer Tee. Plauderei über die Nacht.
10:00:: Toilettengang, leichte Körperpflege.
10:30:: Spaziergang im Tiergarten. Frau Petersen geht am Stock, wir nehmen uns Zeit.
11:30:: Zurück in der Wohnung, Frau Petersen ruht sich aus.
12:00:: Gemeinsames Mittagessen, vorbereitet von der Tochter.
13:00:: Lesepause, gemeinsam und still.
14:00:: Übergabe an die Tochter. Eintrag ins Dokumentations-Heft.

Das ist Pflege. Keine 8 Tour-Stopps, kein gehetztes Aus-der-Tür-Rennen, keine Erschöpfung am Ende der Schicht.

Was Sie verdienen

Deutlich über dem Branchendurchschnitt der ambulanten Pflege, gestaffelt nach Qualifikation und Berufserfahrung. Zuschläge nach § 3b EStG (Nacht 25 %, Sonntag 50 %, Feiertag 100 %) werden voll ausgezahlt. Konkrete Sätze besprechen wir im Bewerbungsgespräch.

Häufig gestellte Fragen

Funktioniert das auch bei pflegerisch anspruchsvollen Klient*innen?
Ja. Bei höherem Pflegebedarf setzen wir entsprechend qualifizierte Kräfte ein. Der Zeitrahmen bleibt großzügig.
Bekomme ich Pausen?
Bei Schichten ab 6 Stunden gesetzlich vorgesehen 30 Minuten, bei 9+ Stunden 45 Minuten. Diese sind bei uns vergütet, wenn Sie nicht weg können.
Was, wenn ich die zu pflegende Person nicht mag?
Das passiert. Sagen Sie uns das — wir wechseln Sie auf eine andere Klientin. Wir machen das nicht heimlich, sondern offen.

Bereit für ein erstes Gespräch?

Kostenlos, unverbindlich, in Ruhe. Wir hören erst zu — und melden uns dann mit einem konkreten Vorschlag zurück.

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